根据校党委巡察工作统一部署，2024年4月10日至5月9日，校党委巡察二组对医学院党委开展了巡察，并于2024年7月4日反馈了巡察意见。按照巡察工作有关要求，现将巡察整改进展情况予以公布。

一、党委及主要负责人组织整改落实情况

医学院党委高度重视，严格按照校党委巡察反馈要求，强化责任担当，聚焦问题、精准施策，扎实抓好各项整改工作，确保各项整改任务落到实处、取得实效。

一是强化整改政治担当。7月4日，收到校巡察组反馈意见后，院党委高度重视。7月8日，召开党委会研究部署我院巡察整改工作，并成立医学院巡察整改工作领导小组，引导全院各支部、各部门切实扛起巡察整改政治责任，增强抓好巡察整改的政治自觉、思想自觉和行动自觉，全力以赴抓好巡视整改工作。集中整改期内，院党委围绕巡察整改开展理论学习中心组集中学习研讨，深入学习领会习近平总书记关于巡视工作的重要论述及《中国共产党巡视工作条例》等，自觉把习近平总书记重要讲话精神作为抓好巡视整改工作的思想武器和行动指南。

二是聚力推动整改工作。院党委切实担负巡察整改的主体责任，院党委书记认真履行第一责任人责任，院党委班子成员认真落实“一岗双责”，抓好分管领域整改工作，带动全院上下齐心协力抓整改。8月2日，召开院党委班子巡察整改专题民主生活会，围绕巡察组反馈的四个方面问题，深入对照查摆，严肃开展批评和自我批评，进一步加强院党委班子自身建设。并召开巡察整改工作推进会3场，全过程动态掌握整改进展。

三是细化整改工作举措。对巡察反馈的问题，坚持原原本本、照单全收，严格对照工作要求全面整改、统筹推进，根据巡察反馈意见，研究制定《中共宁德师范学院医学院委员会巡察整改方案》，围绕4个方面23个问题逐条明确牵头领导、责任部门、整改措施和完成时限，做到责任到岗、任务到人，把整改责任压实到岗、压力传导到人，确保整改工作扎实有序推进。截至9月30日，巡察反馈的4个方面18个问题，细化为43个问题，其中，37个问题已完成整改，长期坚持，6个问题已完成阶段性整改。

四是深化整改成果运用。坚持“当下改”与“长久立”有机融合，在推进整改过程中，既着力解决具体人具体事的问题，也着力解决体制机制的问题，对反馈事项中涉及的具体问题，坚持边巡边改、即知即改、彻底整改。坚持把巡察成果转化为推动学院各项工作的强大动力，引导广大党员干部提振干事创业精气神。

二、集中整改期内巡察整改进展情况

（一）聚焦党的路线方针政策、党中央重大决策部署和省委、校党委工作要求方面

1.关于学习贯彻落实习近平总书记关于医学教育和卫生健康工作重要讲话重要指示批示精神不够到位的问题。

一是认真组织学习，召开党委会学习贯彻落实上级重要讲话精神，并结合学院实际制定贯彻落实意见；二是通过党委理论学习中心组、党委会第一议题、教职工政治理论学习等形式及时跟进理论学习。

2.关于未严格落实意识形态工作“211制度”的问题。

一是将意识形态专题学习列入党委理论学习中心组学习计划，并开展2024年第九次理论学习中心组学习研讨；二是召开学院意识形态工作专题会议，分析研判学期初学院意识形态相关工作，制定下阶段工作措施。

3.关于未按照要求将意识形态工作责任制落实情况纳入支部书记抓基层党建工作述职内容的问题。

一是组织党支部书记学习贯彻落实将意识形态工作责任制落实情况纳入支部书记抓基层党建工作述职内容的要求；二是各党支部书记补充完善2023年抓基层党建工作述职报告中意识形态工作责任制落实情况的内容，并做好归档工作。

4.关于未严格执行“三重一大”事项决策制度的问题。

一是召开全体教职工会议，再次组织专题学习学院党委会会议和党政联席会议议事规则；二是举办规范货物和服务采购行为专题培训会，邀请学校资产后勤管理处采购科负责人讲解采购相关制度规定，进一步提升采购相关工作人员依法办事意识；三是严格执行“三重一大”事项决策制度，涉及3万元以上大型设备和大宗物资采购或购买服务、事关学生培养等重要事项提交党政联席会议研究。

5.关于未严格执行回避制度的问题。

2024年7月后在讨论相关议题时，均严格贯彻执行回避制度，避免出现既是推荐人选又是议题汇报者、会议记录人的情况。

6.关于党委会部分议题委员未表态发言的问题。

严格按照党委会议事程序，2024年7月后党委会会议记录中党委委员对会议议题充分讨论并逐个表态发言。

7.关于专职组织员未按要求列席党委会会议的问题。

2024年7月后党委专职组织员均按要求列席党委会会议。

8.关于教学内涵建设比较薄弱的问题。

一是邀请福建医科大学教授到校开展教学改革实践专题讲座，提升教师教科研水平；二是发挥学科带头人和学科负责人的作用，积极申报各类教学内涵建设提升工程项目；三是鼓励教师参与省级（含）以上教学技能比赛，教师参加第七届福建省高校青年教师教学竞赛荣获三等奖。

9.关于科研水平有待提升的问题。

一是引进一名教授评为闽江学者，建立医学基础应用研究团队、医学临床应用研究团队、药学（含畲医药）研究团队、护理学研究团队等4个科研团队，进一步提高中青年教师科研水平；二是邀请生物科学与工程学院教授开展“我的科研成长之路”专题讲座，进一步激励全院教师积极投入教科研工作；三是积极申报各级各类科研项目。

10.关于未建立系统性实验室管理规章制度的问题。

结合我院实际，制定了《宁德师范学院医学院实验室管理规定》《宁德师范学院医学院实验室安全管理制度》《宁德师范学院医学院实验耗材和低值易耗品管理规定（试行）》《宁德师范学院医学院教学仪器设备管理办法（试行）》、《宁德师范学院医学院实验实训室学生守则》《宁德师范学院医学院实验室工作人员岗位职责》《宁德师范学院医学院实验室工作档案管理暂行办法》等实验室管理制度，并于2024年9月开始组织实施。

11.关于实验室安全管理规范、制度未上墙的问题。

一是制定了相关实验室安全管理制度，并于2024年秋季开学前上墙；二是院长带队对毒物与药物毒理学重点实验室进行了全面细致的安全检查，督促实验室管理人员严格落实化学物品储存室的安全管理制度和应急处置机制，坚决防止易制毒化学品流失，针对检查中发现的问题和隐患当场提出了整改意见与建议。

12.关于实验室管理相关档案材料不完整的问题。

一是安排一名博士负责重点实验室危化品管理，严格执行危化品登记管理制度，建立危险试剂使用台账，确保相关登记信息准确完备；二是召开重点实验室全体人员会议，认真学习危化品相关管理制度，要求全体人员严格按照要求填写《实验室安全自查自纠表》、《实验室安全管理核查记录表》，杜绝相关记录日期及信息不一致现象。

13.关于基础设施建设方面进展缓慢的问题。

临床医学实验实训楼和基础医学实验实训楼配套设施设备已安装完成并投入使用。

14. 关于申报临床专业主要负责人缺乏在教育教学改革方面的经历和成果的问题。

一是充分发挥福建医科大学的协作优势以及附属宁德市医院人才优势，遴选三位临床医学专业学科带头人；二是积极鼓励教师参与教育教学改革工作，目前专业带头人申报教改项目2项。

15.关于党委会、党政联席会等专题研究部署毕业生就业工作不足，2024届毕业生就业率落后的问题。

一是院党委会、党政联席会专题研究部署毕业生就业工作，根据就业工作“三图一台账”，分析研判就业工作形势，开展部署会2次，研究部署加强毕业生就业工作的具体举措；二是截止9月30日，毕业生就业率提升至90.06%，困难学生就业率100%。

16.关于落实听课制度不到位的问题。

一是认真落实院领导和系主任听课制度，按规定落实听课节数，每学期上交听课记录本；二是院教学督导组加强听课制度落实情况的检查监督，定期通报听课情况，确保院领导、系主任履行听课责任落实到位。

（二）聚焦群众身边腐败问题和不正之风情况

17.关于执行学生管理规章制度不够到位的问题。

一是组织全体辅导员认真学习《宁德师范学院学生违纪处分暂行规定》（修订），建立处分学生台账，按程序及时研究撤销学生处分；二是组织学生管理部门成员认真学习学校学生管理的相关规章制度，并认真贯彻执行。

18.关于协调解决师生急难愁盼问题不够有力的问题。

一是主动联系、积极协调对接学校资产后勤处，及时跟进推动教室窗帘项目的采购安装工作。二是通过与学校信实中心沟通协商，由信实中心先制定医学院教学楼校园网建设方案，待学校资金允许时实施解决；三是新学期开学前，组织专业人员对所有教室多媒体设备进行全面检查维护，保证正常使用，同时安排专人负责管理，及时解决教师反馈的问题。

19.关于对学生的教育管理有待加强的问题。

一是通过主题班会、开学第一课、新生入学教育等形式组织全院学生学习学生管理规章制度，提高学生遵纪守法意识；二是辅导员、班主任下班开展开学第一课学习教育，加强纪律警示教育，杜绝学生违纪行为；三是辅导员经常性开展谈心谈话，及时了解掌握学生思想状况和行为习惯，对发现的苗头性、倾向性问题，早提醒、早纠正，做到防微杜渐。

20.关于政府采购流程不合规的问题。

一是举办规范货物和服务采购行为专题培训会，邀请校资产后勤管理处采购科负责人作专题培训，组织相关科室采购经办人及负责人认真学习《宁德师范学院货物和服务采购管理办法》等规章制度，提高思想认识，熟悉采购流程；二是严格规范政府采购流程。

21.关于部分项目未经批准直接询价确定供应商的问题。

一是举办规范货物和服务采购行为专题培训会，组织相关科室采购经办人及负责人认真学习《宁德师范学院货物和服务采购管理办法》等规章制度，提高对采购流程的了解，规范采购程序；二是严格按照规定认真履行审批流程。针对相关问题，对经办人进行批评教育，同时告诫学院各科室采购经办人，在今后采购过程中，采购项目经批准后才能执行采购，杜绝采购流程不合规现象发生。

22.关于部分项目未完成采购审批，先行委托代理机构的问题。

一是举办规范货物和服务采购行为专题培训会，组织相关科室采购经办人及负责人认真学习《宁德师范学院货物和服务采购管理办法》等规章制度，提高对采购流程的了解，规范采购程序；二是严格规范政府采购流程。。

23.关于部分同类同品目采购分批分期拆解购买的问题。

一是举办规范货物和服务采购行为专题培训会，组织各科研平台、教学物资采购部门相关人员认真学习《宁德师范学院货物和服务采购管理办法》等规章制度，提高对采购流程的了解，规范采购程序；二是针对相关问题，对经办人进行提醒谈话，同时提醒学院各科室采购经办人，今后同类同品目采购年初必须编制采购计划，实行统一集中采购，杜绝同类同品目采购分批分期拆解购买现象发生。

24.关于资产管理不够规范的问题。

确定一名学院固定资产管理员，并加强固定资产管理人员的业务培训，提高管理人员的业务水平，严格按照学校固定资产管理制度，做好固定资产申购、采购、进出仓、使用、报废等所有环节管理和监督工作，杜绝资产进出仓及领用不规范现象发生。

25.关于应收款项未上缴管理的问题。

已将蕉城校区教职工住房租金转入学校账户。

26.关于财务票据不够规范的问题。

对财务相关人员进行批评教育，并严格执行财务管理规章制度，规范财务票据管理，依据财政票据管理规定，做到专家劳务费等票据必须到税务机关开具相关发票后方可报销入账。

27.关于存在未结账、挂帐、未开支等情况的问题。

一是加强对相关工作人员进行财务工作培训，切实落实财务制度；二是教科办加强对教师科研项目资金的使用管理，逐一找相关项目负责人谈话，并由科研助理认真梳理建立学院2018年至今科研项目经费余额及使用计划台账，督促相关项目负责人有计划落实项目经费，做到经费开支有计划、有预算、有结账，避免资金留存。

28.关于未落实校党委会和学校文件精神的问题。

一是院领导多次与相关责任人谈话，要求其按照相关精神落实人员聘用和横向项目和经费；二是司法鉴定科学技术研究中心已于7月3日根据会议纪要精神将相关收入上缴财务处。

29.关于未按文件完成结题要求的问题。

一是院领导与相关责任人谈话谈话，督促其落实相关问题的逐项落实；二是重点实验室与福建省公安厅签订污水检测协议，下一步积极争取其他项目创收资金。

30.关于技术服务未按合同约定收取服务费的问题。

8月初，已将服务报酬上缴学校账户。

31.关于未经审批召开会议的问题。

组织教科研办、学科带头人、系主任、省级平台负责人等学习《宁德师范学院学术会议管理办法》和《宁德师范学院学术报告管理办法（修订）》，要求各单位严格按照相关规定程序办理相关会议和报告会议的审批手续，未规范办理手续的会议坚决不予召开。

32.关于报销不属于会议期间的餐费和不属于会议内容的住宿费的问题。

一是组织教科研办、学科带头人、系主任、省级平台负责人等学习《宁德师范学院财务收支审批、审核规定(修订)》和《福建省省直机关差旅费管理办法有关问题的解答（六）》等文件精神，要求各单位严格按照相关规定办理报销手续，相关负责人要严格把关，杜绝类似情况再次发生。二是院党委对经办人进行提醒谈话，并对其进行了批评教育，其本人也做了深刻的自我批评。

33.关于会议公示内容与会议费结算单不一致的问题。

加强培训类会议管理，教科办认真制定会议方案及预算，避免出现会议公示内容与会议费结算单不一致的情况。

（三）聚焦基层党组织领导班子和干部队伍建设问题情况

34.关于支部书记抓党建述职报告部分内容存在雷同现象的问题。

一是组织党支部书记认真学习贯彻落实《党组织书记抓基层党建述职评议考核办法（试行）》，强调年度党支部书记抓党建述职工作报告的撰写要求，避免内容和往年内容雷同现象；二是加强审核把关，认真审阅年度党支部书记基层抓党建述职工作报告，提高述职报告准确度；三是院党委对相关支部书记进行了提醒谈话，并对其进行了批评教育，其本人也进行了深刻的自我批评。

35.关于支部书记抓党建述职报告内容不完整的问题。

一是组织党支部书记认真学习贯彻《党组织书记抓基层党建述职评议考核办法（试行）》，进一步落实2023年度基层党建述职评议考核存在问题的整改工作；二是教师第二党支部已针对存在问题进行整改，并对存在问题进行原因剖析。

36.关于组织生活会存在缺席情况的问题。

召开党支部书记例会，组织党支部书记学习组织生活会相关文件规定，严格执行组织生活会出勤纪律，对请假人员进行审核把关，非特殊情况不得请假。

37.关于组织生活会记录不完整的问题。

一是指导做好组织生活会的会议记录，并要求党支部书记严格落实党支部书记审签制度，避免出现组织生活会会议记录不不完整的情况；二是今后在新一年的组织生活会召开前，将认真指导各党支部做好组织生活会记录。

38.关于对党员干部的教育管理监督不够严格，尤其对“八小时外”的监督不够有力的问题。

一是结合党纪学习教育，各党支部开展警示教育，强化党员干部的党纪党规意识；二是召开学院党员党员干部酒驾醉驾以案促改警示教育大会，通报相关情况，责成相关人员在会上做深刻检讨，以案示教，同时党委书记在会上代表党委做深刻检讨；三是通过日常联系和暑假、中秋国庆节前的提醒教育等，以及通报相关违纪案例，加强对教职工“八小时外”的监督，提醒党员教职工认真落实《中国共产党党员教育管理条例》，做好遵规守纪的表率。

39.关于发展党员工作程序不规范的问题。

一是组织教师党支部书记和支委认真学习《中国共产党发展党员工作细则》《高校发展党员工作实用手册》，进一步明确发展党员工作程序和强调相关会议的程序流程；二是加强对支部发展党员工作的审核把关，进一步规范预备党员转正支部大会的程序。

40.发展党员工作会议记录不完整的问题。

一是组织各党支部书记和支委认真学习《高校发展党员工作实用手册》中关于相关会议的程序，强调要严格落实党支部书记审签制度，规范相关会议记录；二是加强对支部发展党员工作的审核把关，进一步规范讨论确定发展对象支部大会程序，完整做好会议记录。

41.关于落实《中国共产党基层组织选举工作条例》不到位的问题。

一是组织各党支部书记认真学习《中国共产党基层组织选举工作条例》，特别是重申相关步骤程序，加强对其了解；二是建立党支部换届台账，关注党支部支委流动情况，避免补选等工作不及时；三是加强教师党支部对换届程序的了解，今后在换届选举工作中按照规定召开党员大会充分酝酿委员候选人预备人选；四是学生第一党支部已对相关记录进行修改，并要求各党支部落实党支部书记会议记录审签制度，今后避免会议记录的错误记录和漏记。

42.关于资队伍建设有待进一步加强的问题。

一是继续加大高层次人才引进力度，今年9月引进复旦大学运动医学专业博士1名；二是积极通过丁香人才网、云校招等平台发布人才招聘信息，共收到护理学、老年医学、生理学等专业博士咨询或提供简历材料15人；三是鼓励动员青年教师参加学历教育和在职培训，目前完成研究生的学历提升1人，完成本科的学历/学位提升1人；四是通过工作微信群下发相关材料，组织转评教师认真学习学校职称评聘文件，积极创造条件申报高一级职称。

（四）聚焦巡察、审计及各类监督检查整改落实情况

43.关于十九届中央第七轮巡视反馈自查发现、上一轮巡察发现的个别问题仍在整改中的问题。

9月初，临床医学实验实训楼和基础医学实验实训楼配套设施设备已安装完成并投入使用。

三、对持续整改的工作打算

（一）压紧压实责任，持续狠抓问题整改。目前，经过集中整改，巡察整改取得阶段性明显成效，但是有的整改工作还需要持续推进、持续用力。院党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平总书记关于教育工作重要论述、重要指示批示精神，坚决贯彻落实党的二十届三中全会决策部署，落实第一责任人责任、党委主体责任，保持推进整改的良好势头，慎终如始地抓好整改落实下一步工作。

（二）强化攻坚克难，持续推进整改落实。党委将持续抓好整改落实。目前还有6个问题未完成整改，一是申报专业主要负责人缺乏在教育教学改革方面的经历和成果的问题，目前通过努力发挥福建医科大学的协作优势以及附属宁德市医院人才优势以及积极鼓励教师参与教育教学改革工作。二是推动毕业生就业工作不够有力的问题，目前院党委会、党政联席会专题研究部署毕业生就业工作，并积极开展访企拓岗促就业行动。三是协调解决师生急难愁盼问题不够有力的问题。主动联系、积极协调对接学校相关部门沟通协商努力促进解决。四是针对存在未结账、挂帐、未开支等情况和按文件完成结题要求，以及师资队伍建设有待进一步加强等3个问题，院领导会同相关责任部门通过通过开展调查督导、约谈、通报督办等多举措，持续加大推进力度，补齐科研和师资队伍建设短板。

（三）强化成果运用，推动学院发展。巩固拓展和深化巡察整改成效，把巡察整改的过程转化为发现问题、查找差距的过程，转化为凝心聚力、加快发展的过程。结合开展群众身边不正之风和腐败问题集中整治，持续深入推动党建工作、教科研工作、学生管理工作等领域问题整治。对已经取得阶段性成效的事项，适时进行“回头看”，巩固扩大整改成果，确保问题不反弹；对尚未完成整改的事项，加大督促检查力度，确保问题不解决决不放手、整改不到位决不销账。集中整改期后，将根据工作实际适时报告后续整改情况。对需要长期坚持的，持续用力、久久为功，力争取得更大成效

欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。联系电话：15806026725；通信地址：宁德市蕉城区漳湾镇学院路1号师院东侨校区医教楼806办公室；电子邮箱：yxy2022@189.cn。

中共宁德师范学院医学院委员会

                                                        2024年10月8日